Cercetările din Statele Unite sugerează că oamenii cred că un CEO câştigă, în medie, de zece ori mai mult decât un angajat obişnuit – şi că şi-ar dori ca diferenţa să fie de doar cinci ori mai mare. În realitate însă, decalajul din SUA a fost estimat, în ultimul deceniu, la un nivel uriaş: directorii executivi câştigă de aproximativ 265 până la 300 de ori mai mult decât angajaţii obişnuiţi, scrie The Independent. Australienii cred că CEO-ii câştigă de şapte ori mai mult decât un angajat mediu