Tot mai multe companii folosesc teste AI pentru recrutarea noilor angajați. În ce constă un asemenea test
Cătălin Roșioru
Tot mai multe companii de prestigiu folosesc teste legate de inteligența artificială (AI) în cadrul activităților prin care își recrutează noi angajați. De exemplu, de la sfârșitul anului trecut, compania de consultanță McKinsey a adăugat o nouă componentă interviurilor de recrutare, informează Economedia la data de 15 iunie 2026. Compania dorește ca viitorii angajați să arate cum folosesc AI pentru a cerceta și analiza date, pentru a-și testa și rafina ideile. Testele utilizate de compania
din zilele anterioare