O angajată în vârstă de 22 de ani a fost concediată de o companie spaniolă pentru că ajungea la serviciu prea devreme. Tânăra a dat compania în judecată, dar instanța a decis că fostul ei angajator avea dreptate. Tânăra, care lucra la o companie de logistică din Spania, trebuia să-și înceapă tura la 7:30 dimineața. Însă, timp de câteva luni, ea s-a prezentat în mod regulat mult mai devreme, uneori chiar la 6:45, relatează publicația elvețiană Blick . Femeia era responsabilă de verificarea