Et si l'IA nous rendait incompétents à force de faire à notre place? 17 DRH de grandes entreprises et institutions françaises ont présenté leur vision sur le sujet. Ils alertent sur le risque de perte de jugement et d'isolement des salariés, qui remplacent désormais un appel à un collègue par une requête à l'intelligence artificielle. Trouver une voie moyenne entre angoisse technophobe et euphorie technophile. Voici la mission que se sont donnée 17 DRH (directeurs ou directrices des ressources