Caissiers, éboueurs ou encore agents d'entretien, entre 2019 et 2022, les employés de la "deuxième ligne" ont bénéficié d'une évolution de salaire bien moins avantageuse que celle des salariés "hors deuxième ligne", rapporte l'Insee. Adoubés et ultra-sollicités lors de la pandémie de Covid en 2020 , les salariés dits de la "deuxième ligne" —qui représentaient 6,8 millions de personnes en 2022— ont été moins avantagés en termes d'évolution de salaires que les salariés d'autres catégories entre

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