Cred că 2026 este un an în care trebuie să ne uităm la adaptare. Din partea Ministerului Muncii, companiile trebuie să ştie că nu vor veni modificări legislative pe partea fiscală
Inflatie
♦ „Legat de partea de salarii, am adoptat această directivă pe salariul minim, care ne oferă o predictabilitate a salariului minim. Şi trei, ne uităm la ceea ce înseamnă creştere salarială şi este sub rata inflaţiei anuale. Ne uităm şi la redistribuirea profitului de către companii.” Anul 2026 nu va mai veni cu alte modificări legislative cu impact în activitatea economică a companiilor, spune Ciprian Văcaru, secretar de stat în Ministerul Muncii. El susţine că adaptarea devine cuvântul-cheie
din zilele anterioare