Zeci de utilizatoare au participat la un experiment colectiv pe LinkedIn, iar multe dintre ele au constatat că modificarea genului din profil în „masculin” sau adoptarea unui stil de comunicare corporatist perceput ca masculin le-a crescut vizibilitatea și numărul de interacțiuni, în timp ce platforma neagă orice favorizare pe criterii de gen. Zeci de femei au participat în această săptămână la un experiment colectiv pe LinkedIn, după ce mai multe postări virale au arătat că schimbarea genului

Tag-uri: LinkedIn