Opérations, production, rentabilité... Souvent concentrés sur les résultats, les patrons oublient parfois que pour aller plus loin, il faut aussi travailler sa posture au sein de son écosystème. « On passe un temps considérable à travailler le « comment »: le bon modèle, le bon business plan, la bonne stratégie. Comme si le succès pouvait se prévoir assez tôt. Mais ce qui manque à la majorité des entrepreneurs que j’accompagne, c’est le leadership : la capacité à tenir une vision dans la durée,