Între 2019 şi 2023, decalajul salarial între femei şi bărbaţi din consiliile de administraţie ale companiilor de servicii financiare europene a crescut de la 31% la 36%, în timp ce în America de Nord a scăzut de la 7% la 5%. Potrivit comunicatului remis redacţiei, în Europa, bărbaţii au câştigat cu peste 100.000 dolari mai mult decât femeile, comparativ cu o diferenţă de 16.000 dolari în America de Nord. De asemenea, membrii consiliilor neexecutivi din America de Nord au