Piața muncii traversează, în 2026, una dintre cele mai profunde transformări din ultimele decenii. Nu este vorba despre o criză clasică, generată de lipsa locurilor de muncă sau de prăbușiri economice spectaculoase, ci despre o schimbare de paradigmă.  Specialiștii o numesc deja „Marea Reevaluare”, ceea ce reprezintă un proces prin care angajații, în special tinerii din Generația Z, dar nu numai, își regândesc relația cu munca, cu angajatorii și cu propriile priorități. Spre deosebire de criza