UE impune angajatorilor să dezvăluie salariile încă din anunțurile de recrutare. Diferențele între sexe trebuie eliminate
Salariu
UE dorește să consolideze principiul egalității de remunerare pentru aceeași muncă între bărbați și femei prin intermediul unor norme noi privind transparența salarială. În acest sens, a fost adoptată Directiva Europeană 2023/970 privind transparența salarială, ce are ca termen de transpunere data de 7 iunie 2026. În acest context, România se pregătește să transpună în dreptul național noile reglementări europene, sens în care ne așteptăm la o serie de modificări importante ale legislației
din zilele anterioare